Partner / Associé Cabinet

Conseil & ERP

Le Partner est associé dans un cabinet de conseil. Il développe le business, manage les équipes de consultants et porte la responsabilité des grands comptes.

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Le métier de Partner / Associé Cabinet en détail

Le métier de Partner / Associé Cabinet s'inscrit dans le domaine Conseil & ERP. Le Partner est associé dans un cabinet de conseil. Il développe le business, manage les équipes de consultants et porte la responsabilité des grands comptes.

Les compétences clés recherchées pour ce poste incluent Business Development, Leadership, Consulting, Relation client, ainsi que Stratégie, Négociation. Au-delà de la technique, les recruteurs valorisent des qualités humaines comme Business Development, Leadership, Négociation, Relation client.

En termes de rémunération, un Partner / Associé Cabinet peut espérer entre 83k€ en début de carrière et 216k€ brut annuel pour un profil senior, avec des variations de +10 à 15% en Île-de-France. Le marché de l'emploi pour ce profil offre des opportunités régulières, notamment dans les grandes entreprises, ESN et cabinets de conseil.

Une expérience préalable dans le domaine conseil & erp est généralement attendue pour accéder à ce poste. Le télétravail est largement pratiqué, offrant une flexibilité appréciable pour l'équilibre vie pro / vie perso.

Pour maximiser vos chances de réussite, un accompagnement personnalisé avec un mentor expert de 3-6 mois est recommandé. Mentora IT vous met en relation avec des professionnels en activité qui vous guident dans votre parcours de reconversion ou d'évolution de carrière.

Missions principales

  • Développer le business
  • Manager les consultants
  • Gérer les grands comptes
  • Participer à la stratégie du cabinet
  • Recruter les talents
  • Représenter le cabinet

Compétences techniques

Business Development Leadership Consulting Relation client Stratégie Négociation

Qualités recherchées

Business Development Leadership Négociation Relation client

Outils du quotidien

PowerPoint Excel CRM

Ce qu'on attend de vous

📚

Accessibilité reconversion

Expérience souhaitée

🌍

Anglais

Courant/Bilingue

Rythme de travail

Intense

🏢

Environnement

Hybride (déplacements clients)

Indicateurs clés

Demande sur le marché Modérée
Possibilité télétravail Élevée
Niveau technique requis Aucun code
Accessibilité reconversion Nécessite préparation

Données officielles France Travail

Source : France Travail / ROME 4.0 — Code M1802
451
offres actives
31%
en CDI
I/C
profil RIASEC
transition numérique
Accès à l'emploi : Cet emploi est accessible avec un Master en informatique ou un Diplôme d'ingénieur en informatique. Des certifications comme Cisco Certified Network Associate (CCNA) ou Microsoft Certified Solutions Expert (MCSE) peuvent être des atouts.

Compétences clés (France Travail)

Règlement Général européen sur la Protection des Données (RGPD) Procéder aux phases de tests et de recettes des applications développées Réaliser une veille technique ou technologique pour anticiper les évolutions Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité Concevoir un logiciel, un système d'informations, une application Déployer, intégrer un logiciel, un système d'informations, une application

🚀 Compétences émergentes

Intelligence artificielle Intégrer des outils IA/Data Science

📚 Savoirs techniques

Méthodes d'analyse (systémique, fonctionnelle, de risques, ...) Modélisation informatique Procédures de tests Réseaux informatiques et télécoms Systèmes d'exploitation informatique Normes et standards d'exploitation Produits multimédias Droit du numérique

Accompagnement Mentora

👨‍🏫
Durée conseillée
3-6 mois
avec un mentor expert du métier

Grille de salaires (France)

Junior (0-2 ans)
83k - 95k€
brut annuel
Senior (8+ ans)
184k - 216k€
brut annuel

Évolutions de carrière

Crée et dirige sa propre entreprise tech
Siège au conseil d'administration

Questions fréquentes

Le salaire d'un Partner / Associé Cabinet en France dépend principalement de l'expérience, de la localisation et du type d'entreprise (startup, ESN, grand groupe).

  • Junior (0-2 ans) : 83k€ à 95k€ brut annuel
  • Confirmé (3-7 ans) : 100k€ à 184k€ brut annuel
  • Senior (8+ ans) : 184k€ à 216k€ brut annuel

Ces fourchettes peuvent varier de +10 à 15% en Île-de-France par rapport aux régions. Les freelances peuvent facturer entre 542€ et 1170€/jour (TJM).

Pour exercer en tant que Partner / Associé Cabinet, vous devez maîtriser un ensemble de compétences techniques et humaines.

Compétences techniques :

  • Business Development
  • Leadership
  • Consulting
  • Relation client
  • Stratégie
  • Négociation

Qualités humaines (soft skills) :

  • Business Development
  • Leadership
  • Négociation
  • Relation client

Outils utilisés au quotidien : PowerPoint, Excel, CRM.

Ce métier nécessite généralement une expérience préalable dans le domaine Conseil & ERP.

Parcours recommandé :

  1. 15+ ans dont Manager Consulting
  2. Track record commercial
  3. Expertise sectorielle
  4. Réseau clients

Un accompagnement personnalisé avec un mentor expert de 3-6 mois est recommandé pour structurer votre transition, éviter les erreurs courantes et accélérer votre montée en compétences.

Oui, le télétravail est largement pratiqué pour le métier de Partner / Associé Cabinet. De nombreuses entreprises proposent du full remote ou du mode hybride (2-3 jours/semaine à distance).

C'est un avantage majeur de ce métier : vous pouvez travailler depuis n'importe où en France, voire à l'international pour certaines entreprises. Les outils collaboratifs (Slack, Teams, Jira, etc.) permettent un travail à distance efficace.

Environnement typique : Hybride (déplacements clients).

Il n'y a pas de certification obligatoire pour ce métier, mais des formations spécialisées et des certifications transversales (gestion de projet, méthodologie agile) sont un plus.

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